พื้นที่เรียนรู้อิสระ · ไม่ใช่เว็บไซต์ทางราชการ
เครื่องมือ · เอกสาร 14

แบบประเมินฉบับเอกสารและคำแนะนำการใช้ผลอย่างระมัดระวัง · เอกสารก่อนปรับฉบับ 1.4 โปรดอ่าน 10/17 ประกอบ

ต้นฉบับชุดงานเพื่อเรียนรู้และพิจารณา ไม่ใช่เอกสารรับรองของจังหวัด

ดาวน์โหลด MD

เอกสารรุ่นก่อนการปรับหลักฐาน (10 กันยายน 2569): เก็บเพื่อศึกษากระบวนการ ไม่ใช้ตัวเลขหรือการตัดสินใจเดิมแทนฉบับปัจจุบัน โปรดอ่าน ร่าง 1.4 และ บันทึกปรับข้อมูล ประกอบ

แบบประเมินตนเองก่อนและหลังการบรรยาย

เรื่อง แนวทางการจัดทำยุทธศาสตร์การพัฒนาการศึกษาระดับจังหวัด

สำหรับคณะทำงานจัดทำร่างยุทธศาสตร์การพัฒนาการศึกษาจังหวัดพระนครศรีอยุธยา


1. วัตถุประสงค์

แบบประเมินนี้ใช้เพื่อ

  1. สำรวจความรู้ ความเข้าใจ ทัศนคติ และความมั่นใจของผู้เข้าร่วมก่อนการบรรยาย
  2. ประเมินการเปลี่ยนแปลงภายหลังการบรรยาย
  3. ใช้ปรับปรุงการบรรยาย กิจกรรมฝึกปฏิบัติ และการสนับสนุนคณะทำงานในระยะต่อไป

ผลการประเมินไม่ควรใช้จัดอันดับหรือตัดสินผลการปฏิบัติงานรายบุคคล


2. คำชี้แจง

  • ใช้เวลาตอบประมาณ 3–5 นาทีต่อครั้ง
  • ขอให้ตอบตามสภาพจริง ไม่มีคำตอบถูกหรือผิด
  • แบบประเมินก่อนและหลังใช้คำถามหลักชุดเดียวกัน เพื่อให้เปรียบเทียบผลได้
  • หากต้องการเปรียบเทียบรายบุคคลโดยไม่ระบุชื่อ ให้ผู้ตอบสร้าง “รหัสจับคู่” 4 หลักและใช้รหัสเดิมทั้งก่อนและหลัง เช่น เลขท้ายโทรศัพท์ 2 หลักรวมกับเลขวันเกิด 2 หลัก ทั้งนี้ไม่ควรใช้ข้อมูลที่ทำให้ระบุตัวบุคคลได้โดยง่าย

ระดับการประเมิน

คะแนน ความหมาย
1 ยังไม่มีความรู้ ความเข้าใจ หรือความมั่นใจในเรื่องนี้
2 มีเล็กน้อย ยังต้องได้รับคำแนะนำอย่างใกล้ชิด
3 มีระดับปานกลาง สามารถทำได้บางส่วน
4 มีระดับดี สามารถอธิบายหรือปฏิบัติได้ค่อนข้างมั่นใจ
5 มีระดับดีมาก สามารถอธิบาย ปฏิบัติ และช่วยแนะนำผู้อื่นได้

ส่วนที่ 1 แบบประเมินก่อนการบรรยาย

วันที่ ............................................................

รหัสจับคู่ 4 หลัก ..............................................

หน่วยงาน/สังกัด (ไม่บังคับ) ........................................................................................

บทบาทที่เกี่ยวข้องกับการจัดทำยุทธศาสตร์

  • ผู้บริหาร/ผู้กำหนดนโยบาย
  • ผู้วางแผน/นักวิเคราะห์
  • ผู้ปฏิบัติงานด้านการศึกษา
  • ผู้แทนสถานศึกษา
  • ผู้แทนหน่วยงานภาคี
  • อื่น ๆ ............................................................

ก. ประเมินตนเองก่อนการบรรยาย

โปรดทำเครื่องหมาย ✓ ในช่องที่ตรงกับตนเองมากที่สุด

ข้อ รายการประเมิน 1 2 3 4 5
1 ฉันสามารถอธิบายความแตกต่างระหว่างยุทธศาสตร์ นโยบาย แผนงาน โครงการ และกิจกรรมได้
2 ฉันเข้าใจบทบาท อำนาจ และข้อจำกัดของ กศจ. ศธจ. หน่วยงานต้นสังกัด สถานศึกษา องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น และภาคี
3 ฉันสามารถแยกข้อเท็จจริง ผลการคำนวณ ผลวิเคราะห์ สมมติฐาน ความเห็น และข้อเสนอเชิงนโยบายได้
4 ฉันสามารถตรวจสอบคุณภาพ นิยาม ตัวตั้ง ตัวหาร ปีข้อมูล และข้อจำกัดของข้อมูลก่อนนำไปใช้ได้
5 ฉันสามารถเขียนปัญหาให้ระบุกลุ่มเป้าหมาย พื้นที่ ความรุนแรง และหลักฐานได้ชัดเจน
6 ฉันสามารถวิเคราะห์สาเหตุใกล้ สาเหตุระบบ และเงื่อนไขพื้นฐาน โดยไม่สรุปเหตุ–ผลเกินหลักฐานได้
7 ฉันสามารถสร้างและเปรียบเทียบทางเลือกเชิงยุทธศาสตร์อย่างน้อย 2–3 ทางเลือกได้
8 ฉันสามารถเขียนห่วงโซ่ผลลัพธ์และทฤษฎีการเปลี่ยนแปลงได้
9 ฉันสามารถออกแบบตัวชี้วัดที่มีนิยาม สูตร ค่าฐาน ค่าเป้าหมาย แหล่งข้อมูล และผู้รับผิดชอบได้
10 ฉันสามารถแบ่งบทบาทผู้รับผิดชอบ กำหนดทรัพยากร ความเสี่ยง และเงื่อนไขก่อนเริ่มหรือขยายงานได้
11 ฉันเห็นความสำคัญของความเสมอภาค สิทธิเด็ก ความปลอดภัย พฤติกรรม ระบบดูแล การแนะแนว และการคุ้มครองข้อมูล
12 ฉันสามารถตรวจสอบย้อนกลับว่ายุทธศาสตร์เชื่อมโยงกับปัญหา หลักฐาน ความต้องการ กฎหมาย และผู้รับผิดชอบได้

ข. ความคาดหวังก่อนการบรรยาย

  1. เรื่องที่ต้องการเรียนรู้มากที่สุด

................................................................................................................................................

................................................................................................................................................

  1. ปัญหาหรือข้อกังวลสำคัญในการจัดทำยุทธศาสตร์ของคณะทำงาน

................................................................................................................................................

................................................................................................................................................


ส่วนที่ 2 แบบประเมินหลังการบรรยาย

วันที่ ............................................................

รหัสจับคู่ 4 หลัก ..............................................

ก. ประเมินตนเองหลังการบรรยาย

โปรดทำเครื่องหมาย ✓ ในช่องที่ตรงกับตนเองมากที่สุด โดยพิจารณาจากความรู้และความมั่นใจหลังจบการบรรยาย

ข้อ รายการประเมิน 1 2 3 4 5
1 ฉันสามารถอธิบายความแตกต่างระหว่างยุทธศาสตร์ นโยบาย แผนงาน โครงการ และกิจกรรมได้
2 ฉันเข้าใจบทบาท อำนาจ และข้อจำกัดของ กศจ. ศธจ. หน่วยงานต้นสังกัด สถานศึกษา องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น และภาคี
3 ฉันสามารถแยกข้อเท็จจริง ผลการคำนวณ ผลวิเคราะห์ สมมติฐาน ความเห็น และข้อเสนอเชิงนโยบายได้
4 ฉันสามารถตรวจสอบคุณภาพ นิยาม ตัวตั้ง ตัวหาร ปีข้อมูล และข้อจำกัดของข้อมูลก่อนนำไปใช้ได้
5 ฉันสามารถเขียนปัญหาให้ระบุกลุ่มเป้าหมาย พื้นที่ ความรุนแรง และหลักฐานได้ชัดเจน
6 ฉันสามารถวิเคราะห์สาเหตุใกล้ สาเหตุระบบ และเงื่อนไขพื้นฐาน โดยไม่สรุปเหตุ–ผลเกินหลักฐานได้
7 ฉันสามารถสร้างและเปรียบเทียบทางเลือกเชิงยุทธศาสตร์อย่างน้อย 2–3 ทางเลือกได้
8 ฉันสามารถเขียนห่วงโซ่ผลลัพธ์และทฤษฎีการเปลี่ยนแปลงได้
9 ฉันสามารถออกแบบตัวชี้วัดที่มีนิยาม สูตร ค่าฐาน ค่าเป้าหมาย แหล่งข้อมูล และผู้รับผิดชอบได้
10 ฉันสามารถแบ่งบทบาทผู้รับผิดชอบ กำหนดทรัพยากร ความเสี่ยง และเงื่อนไขก่อนเริ่มหรือขยายงานได้
11 ฉันเห็นความสำคัญของความเสมอภาค สิทธิเด็ก ความปลอดภัย พฤติกรรม ระบบดูแล การแนะแนว และการคุ้มครองข้อมูล
12 ฉันสามารถตรวจสอบย้อนกลับว่ายุทธศาสตร์เชื่อมโยงกับปัญหา หลักฐาน ความต้องการ กฎหมาย และผู้รับผิดชอบได้

ข. ประเมินประโยชน์และการนำไปใช้

ข้อ รายการประเมิน 1 2 3 4 5
1 เนื้อหามีความชัดเจนและเข้าใจง่าย
2 ตัวอย่างจากจังหวัดพระนครศรีอยุธยาช่วยให้เห็นการนำไปใช้จริง
3 กิจกรรมหรือคำถามระหว่างการบรรยายช่วยให้เกิดการเรียนรู้
4 ฉันมั่นใจว่าจะนำเครื่องมือจากการบรรยายไปใช้ในการจัดทำหรือทบทวนยุทธศาสตร์ได้
5 ฉันพร้อมทำงานร่วมกับหน่วยงานต่างสังกัดโดยยึดผู้เรียน หลักฐาน และขอบเขตอำนาจเป็นสำคัญ

ค. คำถามสะท้อนผลหลังการบรรยาย

  1. สิ่งสำคัญที่สุดที่ได้เรียนรู้

................................................................................................................................................

................................................................................................................................................

  1. เรื่องที่ยังไม่เข้าใจหรือยังไม่มั่นใจ

................................................................................................................................................

................................................................................................................................................

  1. สิ่งหนึ่งที่จะนำไปใช้กับการจัดทำยุทธศาสตร์ทันที

................................................................................................................................................

................................................................................................................................................

  1. ข้อเสนอแนะต่อเนื้อหา วิธีการบรรยาย หรือกิจกรรม

................................................................................................................................................

................................................................................................................................................


ส่วนที่ 3 แนวทางสรุปผลสำหรับผู้จัด

3.1 การคำนวณอย่างง่าย

ให้ใช้คำถามหลัก 12 ข้อจากแบบก่อนและหลังการบรรยาย

คะแนนเฉลี่ยรายคน

คะแนนเฉลี่ย = ผลรวมคะแนนทั้ง 12 ข้อ ÷ 12

คะแนนการเปลี่ยนแปลงรายคน

คะแนนการเปลี่ยนแปลง = คะแนนเฉลี่ยหลังการบรรยาย − คะแนนเฉลี่ยก่อนการบรรยาย

คะแนนเฉลี่ยรายข้อของกลุ่ม

คะแนนเฉลี่ยรายข้อ = ผลรวมคะแนนข้อนั้นของผู้ตอบทั้งหมด ÷ จำนวนผู้ตอบข้อนั้น

หากไม่สามารถจับคู่ผู้ตอบก่อนและหลังได้ ให้เปรียบเทียบคะแนนเฉลี่ยของกลุ่ม และระบุข้อจำกัดว่าอาจไม่ใช่ผู้ตอบชุดเดียวกันทั้งหมด

3.2 การจัดกลุ่มเพื่อวิเคราะห์

ด้าน ข้อที่ใช้
ความรู้และความเข้าใจ ข้อ 1–4
ทักษะการวิเคราะห์และออกแบบยุทธศาสตร์ ข้อ 5–10 และ 12
ทัศนคติต่อสิทธิ ความเสมอภาค ความปลอดภัย และการคุ้มครองข้อมูล ข้อ 11

ข้อ 11 มีเพียงหนึ่งรายการ จึงควรรายงานเป็นคะแนนรายข้อ ไม่ควรอ้างว่าเป็นการวัดทัศนคติทั้งหมดอย่างสมบูรณ์

3.3 การแปลผลเบื้องต้น

คะแนนเฉลี่ย คำอธิบายเพื่อการพัฒนา
4.21–5.00 มีความพร้อมสูง สามารถนำไปใช้และช่วยสนับสนุนผู้อื่นได้
3.41–4.20 มีความพร้อมค่อนข้างดี ควรเสริมการฝึกปฏิบัติในบางเรื่อง
2.61–3.40 มีความพร้อมปานกลาง ควรมีเครื่องมือ ตัวอย่าง หรือผู้ให้คำปรึกษาเพิ่มเติม
1.81–2.60 มีความพร้อมค่อนข้างน้อย ควรทบทวนและฝึกปฏิบัติอย่างเป็นระบบ
1.00–1.80 ยังต้องได้รับการสนับสนุนพื้นฐานอย่างใกล้ชิด

ช่วงคะแนนนี้ใช้เพื่อการสะท้อนและวางแผนพัฒนาเท่านั้น ไม่ใช่เกณฑ์ผ่าน–ไม่ผ่าน และไม่ควรใช้เปรียบเทียบผลงานระหว่างบุคคลหรือหน่วยงาน

3.4 ตารางสรุปผลเสนอผู้บริหาร

ประเด็น ก่อนบรรยาย หลังบรรยาย เปลี่ยนแปลง ข้อสังเกต/การสนับสนุนที่ต้องจัดให้
ความรู้และความเข้าใจ
ทักษะการวิเคราะห์และออกแบบ
ข้อ 11: สิทธิ ความเสมอภาค ความปลอดภัย และข้อมูล
คะแนนเฉลี่ยรวม 12 ข้อ

3.5 หลักการรายงานผล

  1. รายงานจำนวนผู้ตอบก่อนและหลังทุกครั้ง
  2. แสดงทั้งค่าเฉลี่ยและจำนวนผู้ตอบ ไม่รายงานเฉพาะร้อยละที่ดูดี
  3. สรุปคำตอบปลายเปิดโดยแยกสิ่งที่ผู้เข้าร่วมกล่าวออกจากการตีความของผู้จัด
  4. ไม่ระบุชื่อหรือข้อมูลที่ทำให้ผู้ตอบเสียประโยชน์
  5. ใช้ผลเพื่อกำหนดการอบรมเพิ่มเติม การให้คำปรึกษา เครื่องมือ และงานติดตาม ไม่ใช้เป็นหลักฐานเพียงอย่างเดียวว่ายุทธศาสตร์มีคุณภาพ
  6. แบบประเมินตนเองสะท้อนการรับรู้และความมั่นใจ จึงควรใช้ร่วมกับผลงานจากใบงาน การสังเกตกิจกรรม หรือการตรวจร่างยุทธศาสตร์

ข้อความขอบคุณผู้ตอบ

ขอขอบคุณทุกท่านที่ให้ข้อมูลตามสภาพจริง ผลการประเมินจะใช้เพื่อปรับปรุงการสนับสนุนคณะทำงานและยกระดับคุณภาพการจัดทำยุทธศาสตร์การพัฒนาการศึกษาจังหวัดพระนครศรีอยุธยา

↑ กลับด้านบน